为什么选择我们?

我们会认真倾听您的声音,了解您具体的需求。课程开发顾问帮助完成培训需求分析以及运用多种领导力、个性评估工具,例如MBTI及DISC。课程设计是一个系统的过程,我们会根据您机构的情况和培训目标进行调整。我们主要提供以参与者为中心的企业内训。

我们一起制定切实可行的培训目标

基于我们的行业培训经验,我们会就您能达到培训目标提出针对性建议。培训总监讲咨询分析确定培训的产出及管理教授的内容。

批量从惠

我们提供最高性价比的企业内训,包括领导力及软技能发展项目。长期合作培训伙伴可享受优惠价格。

以弹性管理授课方式为主

为确保您培训计划进展顺利,我们会针对课程授课方式进行项目管理。每一个方面都会按照培训需求分析来执行。然而,我们接受客户更改日程安排的弹性授课时间。

根据业务特色,个性化定制培训课程

根据您具体的情况,我们为您设置量身制定的课程,使培训真正满足您企业的需求,我们为您精心准备您需求的课程。我们提供客户定制式培训内容和设计丰富多样的活动来模拟您的企业经营,争取真正帮您实现您的培训目标。

能以中文授课的外籍培训师都具有丰富的商务背景

我们提供的培训师都具有中国企业培训经验及丰富的商务背景.很多的培训师都具有在顶尖跨国企业从业经验。

你们将学到新的商业技能

我们能够赋予您的员工敏锐的商业嗅觉,提高他们的沟通技能。设计的培训活动会让您的职员有实用的和有益的技能,这些技能直接就可以得到运用。

您还能了解到西方的商业文化

挑战您思考问题的思维方式。中国领导们可以提高其国际思维能力。西方经理人也可以通过我们的课程提升跨文化交流中的认同感。

课程学习是一次愉快的体验

我们的课程既能启发心智也能使精神得到愉悦,不断促使您取得进步。因为一旦参与者对课程的表现出兴趣,学习效率就会大大得到提高。

Teambuilding-NewSkilz-China-Training.jpg